아래는 폐업 시의 고용유지지원금 제도에 대한 체계적 안내입니다. 폐업 후 직원 고용 유지 혹은 휴업·휴직 시 유용하게 활용할 수 있는 정보입니다. 고용유지지원금 신청 🧩 고용유지지원금 개요목적: 경영 악화로 직원 감원이 불가피할 때, 지원금을 통해 해고 없이 휴업·휴직을 실행하여 고용을 유지하도록 돕는 제도입니다지원 대상:급여 지급 후 일부를 지원받는 유급 제도급여를 지급하기 어려울 때 일정 조건 충족 시 제공되는 무급 제도 💸 유급 고용유지지원금지원 비율:우선지원대상기업(소규모): 지급한 인건비의 2/3 지원대규모 기업: 인건비의 1/2 지원 (근로시간 단축 ≥50% 시 2/3 적용) 지원 한도:1인당 최대 66,000원/일, 연 180일 한도요건:기준달 매출이 직전 6개월 평균 대비 ≥15% 감소..